Intranet Renault : connexion espace salarié

Q: Comment accéder à l'intranet Renault depuis chez soi ?

Pour accéder à l'intranet Renault à distance, utilisez le VPN Renault fourni par le service informatique. Connectez-vous au VPN avec vos identifiants réseau (IPN et mot de passe), puis ouvrez le portail Declic dans votre navigateur. Pour les salariés en usine sans poste informatique, un accès simplifié est disponible via le portail mobile MyRenault RH avec votre matricule et votre code confidentiel.

Q: Comment consulter mes bulletins de paie sur MyRenault RH ?

Connectez-vous au portail MyRenault RH depuis l'intranet Declic ou via le lien direct. Accédez à la rubrique « Mes documents RH » puis « Bulletins de paie ». Tous vos bulletins sont dématérialisés et disponibles au format PDF. Ils sont archivés pendant toute la durée de votre contrat et restent accessibles même après votre départ via le coffre-fort numérique Digiposte.

Q: Comment poser mes congés sur l'intranet Renault ?

Rendez-vous sur MyRenault RH, rubrique « Gestion des temps et absences ». Sélectionnez « Nouvelle demande d'absence », choisissez le type (congés payés, RTT, congé ancienneté, repos compensateur), indiquez les dates et validez. Pour les salariés en production, les congés doivent respecter le planning d'arrêt usine communiqué en début d'année. Votre responsable hiérarchique valide la demande sous 72 heures.

Q: Comment accéder aux offres du CE Renault ?

Le Comité Social et Économique (CSE) Renault dispose d'une plateforme en ligne accessible depuis l'intranet Declic ou via un lien externe dédié. Créez votre compte CSE avec votre matricule salarié lors de la première connexion. Vous y trouverez les offres de billetterie, voyages, chèques vacances, aides sociales et activités sportives et culturelles proposées sur votre site.

Présentation de l'intranet Renault

Renault Group est l'un des principaux constructeurs automobiles mondiaux, avec des marques emblématiques comme Renault, Dacia et Alpine. Le groupe emploie plus de 100 000 collaborateurs répartis dans une quarantaine de pays. L'intranet Renault, accessible via le portail Declic, est la plateforme centrale de communication et de gestion administrative pour l'ensemble des salariés.

Le portail Declic centralise les actualités du groupe, les outils de gestion RH via MyRenault RH, les espaces métiers, la documentation technique et les applications collaboratives. Chaque collaborateur dispose d'un accès personnalisé en fonction de son site, de sa direction et de son périmètre fonctionnel.

Se connecter au portail Declic

Depuis le réseau interne Renault — Sur votre poste de travail, ouvrez votre navigateur et accédez au portail Declic. L'authentification est automatique via votre session réseau (SSO) grâce à votre identifiant IPN (Identifiant Personnel Numérique).
Depuis l'extérieur avec le VPN — Lancez le client VPN Renault, saisissez votre IPN et votre mot de passe réseau, puis connectez-vous. Une fois le tunnel VPN établi, accédez à Declic normalement via votre navigateur.
Via le portail mobile MyRenault RH — Pour les salariés en usine ou sans poste informatique, un accès simplifié est disponible via l'application mobile MyRenault RH. Connectez-vous avec votre matricule et votre code confidentiel personnel.
Authentification renforcée — Pour les connexions depuis l'extérieur, une authentification multifacteur (MFA) est requise via l'application d'authentification installée sur votre smartphone professionnel.
Accédez à votre tableau de bord — Vous retrouvez les actualités du groupe, vos applications RH, le planning de votre site, vos outils métier et vos espaces collaboratifs personnalisés.

Bon à savoir Votre identifiant IPN est attribué lors de votre embauche et reste le même pendant toute la durée de votre carrière chez Renault. En cas de perte de votre mot de passe, utilisez le portail de réinitialisation en libre-service ou contactez le helpdesk informatique de votre site.

MyRenault RH : bulletins de paie et congés

Accédez à MyRenault RH — Depuis le portail Declic, cliquez sur l'application MyRenault RH dans la barre de services ou dans la rubrique « Mes outils RH ». MyRenault RH est le portail de gestion des ressources humaines du groupe Renault.
Consultez vos bulletins de paie — Dans « Mes documents RH », accédez à « Bulletins de paie ». Tous vos bulletins sont dématérialisés et disponibles au format PDF. L'archivage est assuré via le coffre-fort numérique Digiposte, accessible même après votre départ de l'entreprise.
Posez vos congés et RTT — Dans « Gestion des temps et absences », sélectionnez « Nouvelle demande d'absence ». Choisissez le type de congé (congés payés, RTT, congé ancienneté, repos compensateur, congé exceptionnel), indiquez les dates et validez votre demande.
Consultez votre solde de congés — Votre compteur d'absences est affiché sur le tableau de bord MyRenault RH : jours de CP acquis, pris et restants, RTT, jours d'ancienneté et récupérations.
Téléchargez vos documents administratifs — MyRenault RH permet de générer vos attestations employeur, certificats de travail et relevés de situation depuis la rubrique « Mes documents RH ».

Important Pour les salariés affectés en production, les congés principaux doivent impérativement être posés pendant les périodes d'arrêt usine définies en début d'année par la direction du site. Les demandes hors périodes d'arrêt sont soumises à l'accord du chef d'unité et dépendent des besoins de production.

Planning usines et gestion des temps

Consultez le planning de votre site — Depuis Declic, accédez à l'espace de votre usine ou de votre direction. Le planning des équipes (matin, après-midi, nuit) est affiché par semaine et par mois, avec les périodes d'arrêt programmées.
Badgeage et pointage — Les salariés en usine badgent à l'entrée et à la sortie du site. Les données de pointage sont synchronisées avec MyRenault RH et visibles dans « Gestion des temps ». En cas d'anomalie de badgeage, signalez-la à votre responsable pour régularisation.
Heures supplémentaires et récupérations — Les heures supplémentaires effectuées apparaissent automatiquement dans votre compteur de temps. Selon votre convention, elles sont rémunérées ou converties en jours de récupération consultables sur MyRenault RH.
Calendrier des arrêts usine — Le calendrier annuel des arrêts techniques et des fermetures du site est publié en début d'année sur l'espace de votre usine. Il détermine les périodes de congés obligatoires pour les salariés en production.

Le système de gestion des temps de Renault intègre les spécificités de chaque site (horaires d'équipe, accords locaux, modulations) et permet un suivi précis des heures travaillées, des absences et des compteurs individuels de chaque collaborateur.

Formations et développement professionnel

Catalogue de formations — La Renault Academy propose un catalogue complet de formations : techniques automobiles, management, qualité, sécurité, langues et compétences numériques. Les modules sont disponibles en présentiel, en e-learning et en classe virtuelle depuis l'intranet.
Inscription en ligne — Parcourez le catalogue depuis Declic, sélectionnez la formation souhaitée et soumettez votre demande d'inscription. Votre manager et le service formation valident la demande en fonction du plan de développement de votre équipe.
Formations obligatoires — Les formations réglementaires (sécurité, habilitations, gestes et postures) sont planifiées automatiquement par le service formation de votre site. Vous recevez une convocation via MyRenault RH.
Parcours de carrière — L'onglet « Mon développement » sur MyRenault RH récapitule vos formations suivies, certifications obtenues et objectifs de développement définis lors de l'entretien professionnel annuel.
Mobilité interne — Les offres de mobilité interne au sein du groupe Renault sont publiées sur Declic. Vous pouvez postuler directement en ligne et suivre l'avancement de votre candidature depuis votre espace personnel.

Avantages salariés et remises véhicules

Remises sur véhicules neufs — Les salariés Renault bénéficient de remises préférentielles significatives sur les véhicules neufs des marques du groupe (Renault, Dacia, Alpine). Les barèmes sont consultables sur MyRenault RH dans « Avantages salariés ». La commande s'effectue auprès du réseau commercial en présentant votre attestation salarié.
Remises pièces et accessoires — Des tarifs préférentiels s'appliquent sur les pièces de rechange et accessoires d'origine Renault, ainsi que sur les prestations d'entretien en concession.
Location longue durée collaborateur — Renault propose des offres de location longue durée (LLD) à tarifs avantageux pour ses salariés, incluant l'entretien, l'assurance et l'assistance.
Participation et intéressement — Le groupe verse chaque année une participation aux bénéfices et un intéressement dont les montants sont communiqués via l'intranet. Les versements peuvent être placés sur le plan d'épargne groupe.
Mutuelle et prévoyance — Renault propose une couverture santé complémentaire obligatoire avec des garanties étendues pour le salarié et ses ayants droit. Les remboursements et garanties sont consultables en ligne via l'espace de l'organisme complémentaire, accessible depuis MyRenault RH.

CE Renault et épargne salariale

Plateforme CSE en ligne — Le CSE Renault dispose d'un site dédié accessible depuis l'intranet Declic ou via un lien externe. Créez votre compte avec votre matricule lors de la première connexion pour accéder à l'ensemble des offres.
Billetterie et loisirs — Le CSE propose des réductions sur les parcs d'attractions, cinémas, spectacles, musées et événements sportifs. Les billets sont disponibles en ligne avec livraison dématérialisée ou retrait sur site.
Chèques vacances et cadeaux — Les salariés bénéficient de chèques vacances à tarif préférentiel et de dotations pour les événements de l'année (Noël, rentrée scolaire, naissance, mariage).
Plan d'Épargne Groupe (PEG) — Le PEG Renault permet de placer votre participation, intéressement et versements volontaires sur des fonds diversifiés, dont un fonds en actions Renault. L'abondement de l'employeur vient compléter vos versements selon les conditions en vigueur.
Plan d'Épargne Retraite Collectif (PERCO) — Le PERCO Renault permet de constituer une épargne retraite avec abondement employeur. La gestion de votre épargne s'effectue en ligne via l'espace dédié de l'organisme gestionnaire, accessible depuis l'intranet.

Questions fréquentes

Comment accéder à l'intranet Renault depuis chez soi ?

Pour accéder à l'intranet Renault à distance, utilisez le VPN Renault fourni par le service informatique. Connectez-vous avec votre IPN et votre mot de passe, puis ouvrez le portail Declic. Les salariés en usine sans poste informatique peuvent utiliser le portail mobile MyRenault RH avec leur matricule et code confidentiel.

Comment consulter mes bulletins de paie sur MyRenault RH ?

Connectez-vous au portail MyRenault RH depuis Declic ou via le lien direct. Accédez à « Mes documents RH » puis « Bulletins de paie ». Vos bulletins dématérialisés sont disponibles au format PDF et archivés via le coffre-fort numérique Digiposte, accessible même après votre départ de l'entreprise.

Comment poser mes congés sur l'intranet Renault ?

Rendez-vous sur MyRenault RH, rubrique « Gestion des temps et absences ». Sélectionnez « Nouvelle demande d'absence », choisissez le type de congé, indiquez les dates et validez. Pour les salariés en production, les congés principaux doivent respecter le planning d'arrêt usine communiqué en début d'année.

Comment bénéficier des remises véhicules Renault salarié ?

Les salariés bénéficient de remises préférentielles sur les véhicules neufs Renault, Dacia et Alpine. Consultez les barèmes sur MyRenault RH dans « Avantages salariés » et commandez via le réseau commercial en présentant votre attestation salarié. Les remises s'appliquent aussi sur les pièces et accessoires.

Comment accéder aux offres du CE Renault ?

Le CSE Renault dispose d'une plateforme en ligne accessible depuis Declic ou via un lien externe. Créez votre compte avec votre matricule lors de la première connexion pour accéder aux offres de billetterie, voyages, chèques vacances et activités sportives et culturelles.

Intranet Renault, connexion sur mon espace personnel